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Resume en PDF vs DOCX: qué archivo enviar

Elige el formato según instrucciones, riesgo ATS y control de diseño.

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Resume en PDF vs DOCX: qué archivo enviar

Elige el formato según instrucciones, riesgo ATS y control de diseño.

Por qué importa

PDF conserva diseño, DOCX puede ser más fácil para algunos sistemas, y las instrucciones de la empresa mandan.

Antes de enviar, compara el CV con una oferta real. Marca las habilidades obligatorias y comprueba si tu CV las demuestra con evidencia honesta. Si una frase no es cierta para ti, no la copies; traduce tu experiencia real más cercana.

Qué incluir

DecisiónEnfoque recomendadoRevisión rápida
EstructuraUsa secciones estándar y coloca la evidencia más relevante arriba.El reclutador encuentra rol, fechas e impacto sin adivinar.
EvidenciaCambia tareas genéricas por resultados, números, herramientas o contexto.La viñeta muestra qué cambió gracias a tu trabajo.
AdaptaciónUsa el lenguaje de la vacante solo cuando sea verdadero.Las palabras clave apoyan relevancia sin rellenar.

Ejemplo práctico

En lugar de escribir solo una responsabilidad general, conecta la acción, el alcance y un resultado comprensible. Incluso sin un número exacto, puedes mencionar tamaño de equipo, tipo de cliente, velocidad de entrega o herramienta usada.

Lista de calidad

  • Cada afirmación importante incluye alcance, evidencia o resultado.
  • El lenguaje coincide con el puesto, el país y el nivel de experiencia objetivo.
  • El archivo final se puede revisar en 20 a 30 segundos.

Cómo usarlo en AIResume

Abre AIResume, mejora una sección a la vez y exporta un PDF limpio cuando la estructura esté estable.